Директор филиала

Обязанности

• Общее руководство и реализация стратегии: отвечает за разработку и выполнение бизнес-плана российского филиала, обеспечивая его соответствие стратегическим направлениям головной компании во Вьетнаме.
• Он распределяет ресурсы, выделенные головным офисом, и несёт полную ответственность за результаты деятельности филиала.
• Представительство интересов головной компании: как уполномоченный представитель вьетнамской компании в России взаимодействует с местными клиентами, поставщиками и государственными органами, расширяет деловую сеть и поддерживает имидж компании.
• Финансы и управление активами: управляет денежными средствами, активами и кредитной политикой филиала, контролирует риски дебиторской задолженности и обеспечивает законность финансовой деятельности.
• Кадры и внутренний контроль: отвечает за формирование команды российского филиала, обучение сотрудников и управление эффективностью, а также за кадровые вопросы в рамках местного трудового законодательства.

Требования

• Опыт работы: от 6 лет
• Квалификация: Высший
• Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
• Требования: Добросовестность, ответственность, умение управлять персоналом, честность.
• Навыки: Управление филиалом. Управление, руководство деятельностью филиала, Контроль работы персонала, сотрудников, Проведение переговоров и деловых встреч, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Знания в области менеджмента, Бюджетирование, Управление филиалом. Управление, руководство деятельностью филиала, Контроль работы персонала, сотрудников, Проведение переговоров и деловых встреч, Подготовка, формирование, составление, ведение отчетности, Знания в области менеджмента, Бюджетирование

Условия

• График работы: Полный рабочий день

Адрес

г Москва, 1-я Тверская-Ямская улица, д. Д. 30