Методист выполняет следующие должностные обязанности: 2.1 Осуществляет методическую работу лицея. 2.2 Анализирует состояние учебно-методической (учебно-тренировочной) и воспитательной работы в лицее и разрабатывает предложения по повышению ее эффективности. 2.3 Принимает участие в разработке методических и информационных материалов, диагностике, прогнозировании и планировании подготовки, переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов лицея. 2.4 Оказывает помощь педагогическ
Обобщает и распространяет информацию о передовых технологиях обучения и воспитания (в том числе и информационных), передовом отечественном и мировом опыте в сфере образования. 2.11.
Организует и разрабатывает необходимую документацию по проведению конкурсов, выставок, олимпиад, слетов, соревнований и т. д. 2.12.
Вносит предложения по совершенствованию образовательного процесса в лицее. 2.13 Вести обучение детей по географии
Требования
Опыт работы: от 1 года
Квалификация: имеющее высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее 2 лет, а также пройти соответствующую аттестацию. - не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее неснятой или непогашенной судимости за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее заболеваний, предусмотренных перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ).
Образование: Высшее образование — специалитет, магистратура
Требования: Имеющее высшее профессиональное образование и стаж педагогической работы не менее 2 лет, а также пройти соответствующую аттестацию. - не лишенное права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее или не имевшее судимости, не подвергающееся или подвергавшееся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее неснятой или непогашенной судимости за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не признанное недееспособным в установленном федеральным законом порядке (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ); - не имеющее заболеваний, предусмотренных перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения (часть вторая статьи 331 Трудового кодекса РФ).
Условия
График работы: Полный рабочий день
Адрес
Саратовская область, г Саратов, им Лисина С.П. улица, д. ЗД. 7Б
Осуществление методической работы в детском саду. Оказывает помощь педагогическим работникам в определении содержания учебных программ, форм, методов и средств
Разработка и актуализация образовательных программ. ведение нормативно-методической базы. Коммуникация с педагогами и учащимися. Ведение и оформление документац
Проведение культурно-досуговой деятельности населения, координация по проведению художественных мероприятий, разработка сценариев проведения театрализованных пр